Правительство нижегородской области
Официальный сайт
Вход для пользователей
Государственная служба

02.07.2010 15:51Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв должностей государственной гражданской службы министерства образования Нижегородской области

Приказом министерства образования Нижегородской области от 28.06.2010 № 777 объявляется конкурс на включение в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы министерства образования Нижегородской области.

Конкурс проводится на включение в кадровый резерв должностей государственной гражданской службы министерства образования Нижегородской области:

    1.     Главный специалист отдела по вопросам дополнительного образования и воспитания.

    2.     Главный специалист отдела дошкольного и общего образования.

Квалификационные требования:

1. К образованию: высшее профессиональное образование (предпочтительно – педагогическое).

2. К стажу: требования к стажу гражданской службы, стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются.

3. К знаниям, умениям и навыкам,  предъявляемым к должностям:

  • знание Конституции Российской Федерации, Федеральных конституционных законов, Федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Нижегородской области, Регламента Правительства Нижегородской области, иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Нижегородской области применительно к исполнению должностных обязанностей, Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и иных структурных подразделениях, Правил и норм охраны труда, порядка работы со служебной информацией;
  • управленческие навыки, организационные умения работы с большим количеством людей;
  • навыки работы с документами, подготовки проектов правовых актов;
  • навыки проведения экспертизы документов на соответствие действующему законодательству;  
  • навыки текущего и перспективного планирования работы, эффективного планирования рабочего времени, организации труда;
  • навыки обобщения, анализа и систематизации информации, материалов и документов;
  • навыки подготовки и организации мероприятий;
  • навыки работы с компьютерной и другой оргтехникой, информационными базами данных, на уровне уверенного пользователя (операционная система Windows, базы данных "Гарант", "Консультант", "Кодекс" и т.п., свободное владение МS Office (Word, Excel, Power Point), Интернет);
  • желателен опыт работы в системе образования (по должности главный специалист отдела по вопросам дополнительного образования и воспитания – в учреждениях начального и среднего профессионального образования, по должности главный специалист отдела дошкольного и общего образования – в общеобразовательных учреждениях).

Условия прохождения гражданской службы.

Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с должностным регламентом; денежное содержание: должностной оклад 9487,50 + дополнительные выплаты; государственные гарантии.

Сфера деятельности главного специалиста отдела по вопросам дополнительного образования и воспитания:

  • организация работы и осуществление контроля по вопросам воспитания, дополнительного образования, профилактики асоциального поведения, организации занятости, оздоровления и отдыха  в каникулярный  период учащихся учреждений начального профессионального образования;
  • оказание методической помощи образовательным учреждениям, реализующим программы начального профессионального образования по направлениям своей деятельности;
  • подготовка аналитико-информационных материалов по состоянию и развитию системы воспитания  и дополнительного образования детей;
  • подготовка инструктивно-методических материалов;
  • участие в разработке нормативных правовых актов.

Сфера деятельности главного специалиста отдела дошкольного и общего образования:

  • координация деятельности муниципальных органов, осуществляющих управление в сфере образования, и образовательных учреждений по вопросам обеспечения государственных гарантий на получение основного общего, среднего (полного) общего образования;
  • организация государственной (итоговой) аттестации выпускников 9 классов общеобразовательных учреждений;
  • координация деятельности по вопросам реализации информатизации общего образования;
  • сбор и анализ оперативной информации о состоянии системы образования, подготовка аналитического годового отчета;
  • подготовка инструктивно-методических материалов;
  • участие в разработке нормативных правовых актов.

Порядок, место, время и срок подачи документов.

Претенденты подают в конкурсную комиссию следующие документы:

  • личное заявление;
  • собственноручно заполненную и подписанную анкету, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р с приложением фотографии (3х4);
  • копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенную нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
  • копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию о дополнительном, профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
  • документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у);
  • копию паспорта или замещающего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

Документы принимаются с 05.07.2010 по 03.08.2010 по адресу: 603950,  г.Н.Новгород, ул. Ильинская 18, кабинет 210 (приемная), понедельник – четверг с 8.30 до 17.30, пятница с 8.30 до 16.30.

Телефоны для справок: (831) 433-24-51, 434-15-19.

Бланк заявления

Бланк анкеты

Дата создания страницы: 02.07.2010
Дата модификации страницы: 02.07.2010
Добавить в закладки
MemoriGoogle закладкиYandex закладкиFacebookTwitterВконтактеМой МирЯ-руLjLiveinternet